第一分公司2017年新入職員工已完成輪崗實(shí)習(xí)培訓(xùn)，即將步入定崗實(shí)習(xí)階段。為了充分發(fā)揮技術(shù)骨干人才的“傳、幫、帶”作用，加強(qiáng)對(duì)新人的技術(shù)、技能培養(yǎng)，7月11日下午,一分公司舉行了師徒協(xié)議簽訂儀式。
儀式上，第一分公司黨支部書記胡迎東首先介紹了分公司師徒結(jié)對(duì)情況，明確了師徒雙方的責(zé)任和權(quán)利及相應(yīng)的考核辦法，隨后師徒雙方鄭重地在協(xié)議書上簽了字。儀式完成后，師徒們作了表態(tài)發(fā)言。師傅們表示要有計(jì)劃、有針對(duì)性地在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉徒弟，關(guān)心愛護(hù)徒弟，使徒弟們盡快實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到員工的身份轉(zhuǎn)變，使他們盡快融入到生產(chǎn)施工工作中來；徒弟們紛紛表示一定要尊敬師傅，虛心求教，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，爭取早日成為公司的棟梁之材。
分公司經(jīng)理康永軍在講話中強(qiáng)調(diào)，簽訂師徒協(xié)議是為了使新入職員工能更快更好地熟悉工作環(huán)境及工作內(nèi)容，盡快進(jìn)入角色，紙上談兵不如言傳身教，希望師傅們嚴(yán)格要求，率先垂范，帶出一批好徒弟，為分公司和公司的發(fā)展提供有力的人才支撐。
